Вход Регистрация
Контакты Новости сайта Карта сайта Новости сайта в формате RSS
 
 
Новости для выпускников
МГУ им.Ломоносова
SUBSCRIBE.RU
 
База данных выпускников
 
 
Рассылки Subscribe.ru
Выпускники МГУ
Выпускники ВМиК
Долголетие и омоложение
Дайв-Клуб МГУ
Гольф
Новости психологии
 
Рассылки Maillist.ru
Выпускники МГУ
Активное долголетие, омоложение организма, геропротекторы
 

Регулировщики товародвижения

Руководитель в сфере логистики

Спрос на профессиональных управленцев в данном секторе рынка труда в несколько раз превышает предложения. И в последнее время работодатели готовы рассматривать кандидатуры из других регионов.

Перед руководителем подразделения логистики стоит целый ряд задач: охватить всю цепь поставок, участвовать в планировании и разработке стратегии и бюджета компании. Но главное - это организация и контролирование работы отдела логистики, создание логистической схемы для предприятия, регулирование деятельности по закупке, транспортировке, складированию товара, четкое управление распределением материалов и контроль запасов.

Что требуют работодатели

Обязательно - наличие высшего образования и опыта руководящей работы (от 5 лет в сфере логистики и от 3 лет на руководящей позиции). Для работы в иностранных компаниях потребуется знание иностранного языка и компьютерная грамотность (программы MS Office, "1C: Предприятие", MS Navision). Дополнительное бизнес-образование или второе высшее по специальности "Логистика" МВА требуют 40% работодателей (обычно это крупные и известные компании).

Лидерские качества, отличные аналитические и организаторские способности, умение работать в команде - обязательно требование для руководителя.

Получить образование можно в вузах, высших школах, включая курсы переподготовки или повышения квалификации, обучение в международных центрах логистики, стажировку за рубежом. Информацию об образовании различного уровня вы сможете найти в разделе "Обучение" нашей газеты.

Зарплата:

минимальная - $900-1000,

стандартная - $1500-2000,

максимальная - $3000-3500.

Директор по управлению цепочками поставок

Эти специалисты относятся к руководящему звену в сфере логистики и особенно востребованы в крупных компаниях индустрии товаров народного потребления (FMCG). В российских компаниях на должность директора по управлению обычно переходят специалисты в области логистики, менеджеры по складским операциям, закупкам, в западных компаниях - из отделов продаж.

Директор обеспечивает управление последовательными этапами цепочек поставок (разработка плана поставок, закупка сырья, внутренняя, складская логистика, координация работы отделов на всех этапах, доставка товара конечному потребителю, а также тесное взаимодействие с отделами маркетинга и продаж при осуществлении планирования деятельности подразделения). Количество сотрудников в подчинении у руководителей варьируется в зависимости от величины компании. В крупных российских FMCG-компаниях может быть в подчинении более 50 сотрудников из отделов закупок, складской логистики и транспортного отдела.

Что требуют работодатели

Высшее образование (логистика, экономика или математика). Опыт работы по специальности от 3 лет требуют 70% работодателей и 30% предпочитают опыт работы от 5 лет, знание ПК, для работы в международных компаниях - знание иностранного языка. Предпочтительный возраст соискателей - 25-45 лет. 40% работодателей требуют дополнительное бизнес-образование. Кандидат должен быть активным, самостоятельным, способным эффективно работать в стрессовых ситуациях и быстроменяющихся условиях бизнеса.

Зарплата:

минимальная - $800-1000,

стандартная - $1200-1500,

максимальная - $2000-3000.

Менеджер по закупкам

Довольно распространенная и востребованная специальность в сфере логистики. Количество предложений для специалистов за последний год увеличилось на 20%.

В задачи менеджера входит координация закупочной деятельности компании (руководство отделом закупок, выявление потребности организации в товарах, услугах, поставках, составление долгосрочных и краткосрочных планов компании по закупкам, проверка качества закупаемого продукта, постоянное исследование рынка и цен в различных регионах, развитие и осуществление программ сокращения стоимости закупок и т.д.).

Данный руководитель подчиняется непосредственно генеральному директору компании либо директору по логистике.

Что требуют работодатели

55% работодателей требуют наличия у кандидатов средне-специального торгового образования. В высшем образовании (в области финансов, торговли, управления) заинтересованы 45% работодателей. Отличное знание ПК (MS Office, 1С, Sun, SAP R/3), способность развивать информационные системы в области закупок. Опыт руководящей работы в сфере закупок или логистики от 2-3 лет требуют 75% работодателей, знание работы транспорта и таможни - 60%. И конечно, специалист должен обладать хорошими организаторскими способностями, лидерскими качествами, способностью развивать и обучать подчиненных, уметь быстро принимать ответственные решения.

Получить образование можно в техникумах, вузах или на курсах, информацию о которых вы легко найдете в разделе "Обучение" нашей газеты.

Зарплата:

минимальная - $700-800,

стандартная - $1000-1200,

максимальная - $1500-1800.

Логист (менеджер по логистике)

Профессиональные логисты востребованы в самых разных сферах деятельности: производственных, торговых, фармацевтических и не только в них. Большое количество предложений поступает от иностранных компаний, крупных сетевых магазинов, оптовых баз, а также от компаний, оказывающих экспедиторские, логистические и складские услуги.

Профессиональный логист - это специалист, отлично разбирающийся в тонкостях организации процесса перевозки товара, способах его складирования и хранения, имеющий опыт работы с поставщиками, таможней и транспортными службами (МПС, авиа- и морские перевозчики).

Что требуют работодатели

Высшее техническое, логистическое, экономическое образование. Опыт работы по специальности от 2 лет в компании той же сферы бизнеса требуют 57% работодателей, 5 и более лет - иностранные фирмы. Хорошее знание английского языка требуют 60% работодателей. Знание ПК (Microsoft Navision, Microsoft AXAPTA, "1C: Предприятие", MS Office, Sun, SAP R/3).

Презентабельность, коммуникабельность, умение убеждать, хорошие организаторские и аналитические способности - важные составляющие при подборе кандидатов. Возрастные ограничения для специалистов от 25 до 35 лет указаны в 45% вакансий и немногим более 35 лет - в 55%. При выборе кандидатов работодатели отдают предпочтение мужчинам (85% вакансий).

Зарплата:

минимальная - $500-700,

стандартная - $800-900,

максимальная - $1000-1200,

Подведем итоги

Сегодня вакансии логистов составляют 4% от общего числа предложений о работе, поэтому вы всегда сможете найти более привлекательную позицию, надо только целенаправленно заняться поисками новой работы.

Если вы всерьез решили заняться освоением профессии, воспользуйтесь информацией о курсах в разделе "Обучение" газеты "Работа для вас" или на сайте Учеба.ру.

Посмотреть вакансии в рубрике "Логистика, склад, ВЭД" на сайте Работа.ру.

Источник: Работа для вас N 52 (1548) от 10 апреля 2006

  Рекомендовать »   Написать редактору  
  Распечатать »
 
  Дата публикации: 17.05.2006  
 

     Дизайн и поддержка: Interface Ltd.

    
Rambler's Top100